Munkabér euróban

Tisztelt Szakértő! Egy román tulajdonos által alapított kft. román illetőségű állampolgárokat fog alkalmazni, és Ausztriában vállalt munkát. A munkaszerződésben euróban akarja meghatározni a bérezést, nettó 2000 euró, ennek egy része napidíj, a másik munkabér. Kérdésem az, hogy ez így Magyarországon szabályos-e? Ha igen, akkor milyen szabályok, árfolyamok alapján fogom forintban kifejezni az összeget, és azt a szerződésbe hogyan írjam bele? A foglalkoztatást megelőző hónap 15. napján érvényes MNB-árfolyam? A román állampolgárok 183 napnál kevesebb időben lesznek foglalkoztatva, és a cég szállítja őket közvetlenül a munkavégzés helyére, ahol a cég által bérelt és fizetett szálláson fognak lakni, tehát bejelentési kötelezettség a kormányhivatal felé nincs. Magyarországon nem kell egy napot sem tölteniük (csak az átutazás). Köszönöm előre is a segítségét! Tisztelettel: Kocsis Zoltánné