Dolgozói csomag (üzemanyagkártya, mobiltelefon)

Tisztelt Adózóna! Társaságunk munkavállalói számára lehetőséget biztosít üzemanyagkártya (a kártya a cég nevére szól, a havi díj áthárításra kerül a dolgozónak), illetve mobil-előfizetés használatára (dolgozói csomag, szerződő a cég, számlafizető a dolgozó), melynek keretében a dolgozó is a társaság részére biztosított kedvezményes tarifákon tudja igénybe venni az adott szolgáltatást. A szolgáltatás ellenértékét minden esetben 100 százalékban megfizeti a munkavállaló. Kérdésem az lenne, hogy van-e ebben az esetben adó-, illetve járulékkötelezettség a dolgozó által „kapott” kedvezmény (a piaci ár és a kedvezményes ár közötti különbözet) után? Ha igen, milyen jogcímen? A szolgáltató és a munkáltató minden esetben független felek. Kérem, hogy válaszukban térjenek ki a jogszabályi hivatkozásokra. Köszönettel: Kamarás Zsuzsanna