A1 igazolás & kiküldetés

T. Szakértő! A magyar állampolgársággal rendelkező, rendes munkajogviszony keretein belül Magyarországon foglalkoztatott munkavállalóját két napra tréningre szeretné kiküldeni a munkáltató, Németországba. Kérdésünk: ebben az esetben szükséges-e a munkáltatónak az A1 igazolást megigényelnie a NEAK-tól? Elég-e, ha a dolgozó kiváltja az EU-s kártyáját? Kiküldetés esetén hány napos kiküldetéskor kell a munkáltatónak megigényelnie az A1-igazolást kiküldetés esetén? (A leírás alapján úgy gondoljuk, hogy csak akkor kell az A1 igazolást igényleni, ha küldöldön "jelentős tevékenység" állapítható meg, tehát tartós munkavégzésről van szó, például a dolgozó fél évig kint dolgozik a német anyavállalatnál...) Előre is köszönjük a segítséget!