Bt.-beltag járulékfizetése

Tisztelt Szakértő! Egy bt. beltagja a társasági szerződés szerint megbízási jogviszonyban látja el az ügyvezetői teendőket. Amikor beltaggá vált, heti 36 órát meghaladó munkaviszonya volt. Most, hogy a munkaviszonya közös megegyezés alapján megszűnt, és beltagként, megbízási jogviszonyban nem éri el a jövedelme a minimálbér 30 százalékát, be kell jelentkeznie egészségügyi szolgáltatási járulékfizetés (6830 Ft/hó) alá? Esetleg a megbízási díj emelése lehet jó választás? Válaszát előre is köszönöm!