Társas vállalkozásban személyek jogviszonya

Tisztelt Szakértő! Alakul egy kft., ahol egy 17 éves lány lesz a tag, ő egyetemen tanul, első diplomáját szerzi. A kft.-ben nem ő lesz az ügyvezető és semmilyen tevékenységet nem végez. Keletkezik-e utána járulékfizetési kötelezettség? Az anyukája tevékenykedne a cégben betegápolóként és ő lenne az ügyvezető is. Szükséges-e erre két munkaviszonyt létesíteni? Vagy lehet-e ügyvezető megbízásban nulla forintért és 4 órás munkaviszonyban ápoló? Vagy lehet-e csak ügyvezető heti 40 órában és végzi az ápolói tevékenységet is? Hogyan lenne érdemes a jogviszonyok kialakítása és a legköltséghatékonyabb? Köszönettel.