Nagy összegű letiltás

Tisztelt Szakértő! Letiltással kapcsolatban szeretném kérni a segítségét. Adott egy munkavállaló, akinek a végrehajtótól érkezett letiltása. Több letiltással volt már dolgunk, de azok közül egy sem haladta meg főkövetelés esetén az 5 millió forintot, ezáltal a bérprogram szépen ki is tudta számolni minden egyes utaláskor a 8%-os behajtási jutalékot a végrehajtónak. Viszont jelen letiltás esetén a főkövetelés meghaladja a 10 millió forintot is. A letiltáskor érkezett határozatban szerepel, hogy a behajtási jutalékot hogyan kellene kiszámolni: 5 millió forintot meg nem haladó összeg esetén: 8%, 5 millió forint feletti, de 10 millió forintot meg nem haladó összeg esetén: 400 ezer forint és az 5 millió forint feletti rész 6%-a, 10 millió forint feletti összeg esetén 700 ezer forint és a 10 millió forint feletti rész 3%-a. Jelen letiltás esetén, hogyan járnánk el szabályosan a behajtási jutalék meghatározása és levonása esetén? Úgy gondolom, a behajtási jutalékot továbbra is havonta kellene a főkövetéssel együtt fizetni a végrehajtó felé, viszont erről nem találok eljárási segédletet. Vagy a főkövetelés teljesítése előtt ki kellene egyenlíteni a végrehajtónak járó behajtási jutalékot (amely ebben az esetben több mint 800 ezer forint), és azt követően kellene megfizetni havonta a tőkét? Vagy először a főkövetelés előtt a fixen meghatározott 700 ezer forintos behajtási jutalékot kellene a végrehajtónak megfizetni, és utána havonta a 10 millió forint feletti összeg 3%-át? Válaszát előre is köszönöm!