Egészségügyi szolgáltatás vs. szolgáltatásfinanszírozó egészségbiztosítás

Tisztelt Szakértő! 1. A közvetlenül egészségügyi szolgáltatótól, a munkaadó által a munkavállaló részére vásárolt egészségügyi szolgáltatás (pl. bőrgyógyászati vizsgálat/kezelés) díja hogyan adózik? (Bérként, mert nem tartozik az Szja 4. § (2a) a) pontja alá?) 2. Mely jogszabályi rendelkezés alapján (és hogyan) adózik egy egészségbiztosítási szolgáltatás, ahol a munkaadó a szerződő és a díjfizető, és ahol a szolgáltatást igénybe vevők a munkavállalók, a szerződő munkavállalói? (A munkavállalók semmit nem fizetnek, így a beavatkozás részükre térítésmentes.) A munkáltató a díjat munkavállalónként – nevesítve – fizeti. 3. Ha a 2. pontban bemutatott egészségbiztosítási szolgáltatást a munkáltató valamennyi munkavállalóra (egyben, egy összegben) megkötötte – mondjuk 2 millió Ft (összes munkavállaló) év áron – akkor alkalmazható-e rá az Szja tv. 70. § (6) b), tehát egyes meghatározott juttatássá válik-e? 4. Elképzelhető-e Önök szerint, hogy egy „egészségbiztosítás” szokásos, rendszeres szűrővizsgálatot finanszírozzon? (Mondjuk minden munkavállaló évente egyszer megmutatHATja magát valamelyik orvosnak.) Ha panaszom/egészségügyi problémám van és ez hirtelen alakul ki, akkor az tud biztosítási esemény lenni, de egy szűrővizsgálat is finanszírozható így, biztosítással? (Ez rendeltetésszerű?) Köszönettel.