Egyéni vállalkozás indítása gyes mellett

Tisztelt Szakértő! 36 órás munkaviszonyban álló alkalmazott, aki jelenleg gyesen van, így munkahelyén fizetés nélküli szabadságon van, egyéni vállalkozás indítását tervezi. Milyen adózási formát választhat (kata, átalányadó, vállalkozói szja)? Ha fizetés nélküli szabadságon van a gyermeke 3 éves koráig, így jelen esetben főállású egyéni vállalkozónak számít és akár választhatja a kata szerinti adózást is, de csak a szülési szabadsága végéig, azt feltételezve, hogy utána visszatér a munkahelyére? Vagy a fizetés nélküli szabadság végéig főállású egyéni vállalkozónak számít, ha igen, átalányadó vagy a vállalkozói szja választása esetén meg kellene fizetnie a minimum járulékokat? Köszönettel: Bognárné