Munkaerőpiacra lépők kedvezményének változása

Tisztelt Szakértő! A 182/2024. (VII.8.) Korm. rendelet eltérő szabályokat állapít meg a munkaerőpiacra lépők kedvezményére. A Rendelet szűkebb idősávban teszi lehetővé a kedvezmény igénybe vételét a kifizető számára, továbbá előírja, hogy a megváltozott szabályokat a 2024.08.01-jétől létesített munkaviszony esetében kell alkalmazni. A Szocho. tv. 11. § (4) bekezdése lehetővé teszi a kedvezmény további igénybe vételét akkor is, ha egy munkavállaló munkahelyet változtat az érvényesítési időszakon belül. A kérdésem az lenne, hogy ha a munkavállaló már az érvényesítési időszak 2. vagy 3. évében van (tehát az új szabályok szerinti 18. hónap után), és akkor vált munkahelyet, jár-e a kedvezmény az új kifizetőnek annak ellenére, hogy a munkaviszony 2024.08.01-jén vagy azt követően jön létre? Válaszát előre is köszönöm!