• Névtelen kérdező
Hozzászólások 0

Egészségügyben dolgozók foglalkoztatása

Tisztelt Szakértő! Egészségügyben dolgozó munkatársat szeretnénk a munka törvénykönyve hatálya alá tartozó munkáltatónál foglalkoztatni olyan módon, hogy a dolgozó munkaköre és a munkavégzés helye változatlan maradna, de a dolgozó a munkáltató változtatásával kikerülne a közalkalmazásból. Széles Imre tanár úrral 2012-ben erről egyeztettünk, tájékoztatása szerint akkoriban nem volt rá lehetőség. Szeretném megkérdezni, melyik jogszabály akadályozta akkoriban a foglalkoztatásukat, illetve változott-e esetleg azóta a jogszabály, van-e mód arra, hogy közalkalmazotti jogviszonyban ellátott feladatokra Mt. hatálya alatt álló foglalkoztatóhoz vigyünk át dolgozót a feladat és munkavégzési hely változatlanul hagyása mellett? Tisztelettel és köszönettel!


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2024 október
H K Sze Cs P Sz V
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3