Foglalkoztatói igazolás

Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdéssel fordulok Önhöz. 2024.01.01. napjától munkavállalók jogviszony megszűnésekor kiadandó foglalkoztatási igazoláson az „egyéb járandóságai, távolléti díja, a munkavállalót megillető végkielégítés összege” (ha erre jogosult volt) sorban a törzsbéren kívül minden más bérjellegű juttatás (szabadság, betegszabadság, fizetett ünnep távolléti díja, prémium, jutalom, mozgóbér…), béren kívüli juttatás (SZÉP-kártya) és kifizetőhely esetében a tb pénzbeli ellátások is hozzászámítandók az egyéb járandóságok összegébe? Segítségét köszönöm.