Részmunkaidős munkavállaló – szabadság megállapítása, nyilvántartása

Tisztelt Szakértők! Egy olyan kérdés merült fel, hogy adott egy munkavállaló, aki heti 28 órában van bejelentve, egyenlőtlen munkaidő beosztásban dolgozik, munkaidőkeretben van elszámolva. A munkaidő beosztása szerint pénteken és szombaton 10-10 órát, vasárnap pedig 8 órát dolgozik. Az ő esetében hogyan kell a szabadságot megállapítani, kiadni, nyilvántartani? Elakadtunk ezzel a kérdéssel, nem tudjuk, kell-e, ha igen, akkor hogyan arányosítjuk? Előre is köszönjük szépen a segítséget! Benkő Eszter