Szociális szövetkezetben munkavégzés

Tisztelt Szakértő! Van egy szociális szövetkezet, amely a településen lévő emberek, őstermelők termékeit árulja, illetve rendezvényeket, vásárokat akar tartani, ahol értékesítik a termékeket. A tevékenységet kb. 2 éve kezdték el, de a járvány miatt most lenne újra lehetőségük működni. A vásárokon, rendezvényeken árusító szövetkezeti tagoknak kell-e bért fizetni ebben az esetben? Milyen jogviszonyban tudnak dolgozni? Úgy olvastam, hogy tagi munkavégzéssel regisztrált álláskeresők vagy közfoglalkoztatottak dolgozhatnak úgy, hogy ne kelljen bért fizetni. A cél az lenne, hogy a tagok a rendezvényeken önkéntesen tudjanak dolgozni, ők nem regisztrált álláskeresők vagy közfoglalkoztatottak. Ilyen esetben ez lehetséges-e? Elég, ha a NAV felé a tagi jogviszony van jelentve? A tagok többségének van máshol munkahelye vagy fizeti maga után az egészségügyi szolgáltatási járulékot. Sajnos nem egyértelmű számomra, hogyan tudnának dolgozni, bért egyelőre nem akarnak kivenni, ezt jelenleg, mint már írtam önkéntesen végeznék. A vásárokon történő részvételkor mit tudnának bemutatni egy esetleges ellenőrzéskor? Milyen jogviszonyt? Vagy, ami szerintem még lehetséges lenne, az alkalmi foglalkoztatás, de mint említettem, nem akarnak egyelőre bért felvenni, jelenleg a szövetkezet működésének fejlesztése lenne a cél. Várom válaszukat.