Pénztári közösségi támogatás adómentessége

Egy önkéntes pénztár közösségi alapon keresztül, szolidáris elven nyújt szolgáltatásokat az alapba hozzájárulást befizető tagjai részére. A szolgáltatások külön szabályzatban rögzített egészségügyi, valamint önsegélyező típusúak, az egyes személy a rászorultsága alapján, eltérő összegekben veheti azokat igénybe (az Öpt. feltételeket betartva). A közösségi alapba a fix összegű havi hozzájárulást vagy a tag egyéni számlájáról csoportosítják át, vagy a munkáltatója a pénztárral kötött közösségi támogatási szerződése alapján fizeti azt meg az alapba (egyéni számlára nem kerül), a juttatásban részesülők neveinek feltüntetésével. Kérdés, hogy az előbbiek szerinti vállalati juttatást milyen közteher terheli a munkáltatónál, a munkavállalónál a juttatáskor, valamint a pénztártag magánszemélyt a szolgáltatás igénybevételekor? Lehetséges, hogy ez a típusú juttatás teljes adómentességet élvez? Köszönöm!