Távmunka átalány költségtérítés

Tisztelt Adózóna! A 487/2020. kormányrendelet alapján: 2. § A veszélyhelyzet ideje alatt igazolás nélkül, költségként elszámolható tételnek minősül a munka törvénykönyvéről szóló törvény távmunkavégzésre vonatkozó rendelkezéseinek megfelelően, a munkaszerződésében foglaltak szerint távmunkavégzés keretében munkát végző munkavállalónak, a távmunkavégzéssel összefüggésben költségtérítés címén fizetett összegből a felek által előzetesen meghatározott, de legfeljebb havonta az adóév első napján érvényes havi minimálbér 10 százalékának megfelelő összeg (ha a távmunkavégzés nem érinti az egész hónapot, a havi összegnek a távmunkavégzéssel érintett napokkal arányos része)... Ezzel kapcsolatos kérdéseim: – Nyújtható-e november 4-étől, a veszélyhelyzet kihirdetése napjától átalány költségtérítés november hónapra, a hivatkozott rendelet november 11-i megjelenését követően megkötött munkaszerződés-módosítás alapján? (Természetesen a távmunkavégzés írásba foglalt megegyezés nélkül már a hónap elejétől ténylegesen megvalósult.) – Részmunkaidősök esetén a havi minimálbér 10%-ának megfelelő mentesített keret arányosítandó-e részmunkaidő/teljes munkaidő arányával? – Helyesen értelmezzük, hogy a rendeletben foglaltaknak megfelelő átalány költségtérítés mentes a tb-járulékok és a szocho alól is? Köszönettel. Pál Gábor -