Hozzászólások 0

Céges rendezvény – munkaidő

Tisztelt Szakértő! Szeretném a véleményét kérni az alábbi kérdésben! Kb.10 kolléga utazik hamarosan egy külföldi cégünk által szervezett többnapos konferenciára (kötelező ezen a részvétel, munkaidőben lesz), de várhatóan lesz munkaidő után (hétköznapi napon) vacsora, illetve egy buli, amelyen elvárt a megjelenésük. Kényszeríteni nem fogunk senkit nyilván, de mivel eleve céges úton lesznek, és a konferencia résztvevőinek szól a vacsora/buli így a részvételük inkább elvárt, mint nem. Ebben az esetben munkaidőnek minősül-e a vacsorán való részvétel? Kellene kompenzálnunk (akár szabadidővel) a vacsorán töltött időt? Amennyiben igen, akkor van mód egy kb. óraszám kompenzálására, tekintettel arra, hogy innen nem tudjuk, és nem is akarjuk ellenőrizni ki mettől meddig vesz részt a vacsorán. Köszönettel: K. Karolina

Válaszra vár

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2025 április
H K Sze Cs P Sz V
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 1 2 3 4