SZÉP-kártya + 200 000

Tisztelt Adózóna! Az augusztus 1-je után a SZÉP-kártyára adható egyszeri +200 ezer Ft juttatással kapcsolatban a következőt szeretném megkérdezni: A munkáltató cafeteria szabályzata több elem választására ad lehetőséget. Így a munkavállaló a cafeteria keretének felhasználásáról saját maga dönt az elemek összeválogatásával. Akár úgy is összeállíthatja, hogy az nem tartalmaz kedvezményes SZÉP-elemet. A 237/2023. (VI.19) kormányrendelet pontos szövege szerint: …… „az éves rekreációs keretösszegen felül, attól függetlenül” utalható egyszeri 200 ezer Ft. Az éves keretösszegen felüli szövegrészt úgy kell értelmezni, hogy ha a 450 ezres keretet kimerítette akkor a felett utalható ez a 200 ezer Ft? Ha a munkavállaló éves szinten 300 ezer SZÉP-elemet kért, akkor nem kaphatja ezt a + egy összegű juttatást? Ha egyáltalán nem választott SZÉP-elemet, akkor nem is kaphatja ezt a + 200 ezer egyszeri juttatást? Ugyanakkor az a munkavállaló, aki a cafeteria keretét úgy használta fel, hogy kimerítette a 450 ezres kerete, akkor ő megkaphatja a + 220 ezer juttatást? Ha a munkáltató úgy dönt majd, hogy a karácsonyi nagy bevásárláshoz minden munkavállalójának megadja ezt az egyszeri + 200 ezer SZÉP-juttatást, akkor kell-e vizsgálni, hogy az adott munkavállaló egyébként választásával felhasználta-e már a 450 ezres éves SZÉP-elemet vagy sem? Köszönöm előre is megtisztelő válaszukat!