Munkavállalás vállalkozás szüneteltetése alatt

Tisztelt Szakértő! Egy kérdéses helyzetben szeretném a segítségét kérni. Nyugdíj mellett katás fuvarozó egyéni vállalkozó a vállalkozását szünetelteti, aminek oka a 40%-os "büntetőadó". A fuvarozó felesége nyugdíj mellett indított egyéni vállalkozást, és a fuvarozó most alkalmazottként végezné a szállításokat. A munka csak pár órát venne igénybe, és nem mindennapos, ettől függetlenül a könyvelő szerint a feleség 8 órában kell, hogy a foglalkoztatás idejét meghatározza a munkaszerződésben. Ilyen körülmények mellett előírja bármely jogszabály, hogy nem lehet az alkalmazottat 8 óránál kevesebb időben foglalkoztatni? Segítségét előre is köszönöm!