adozona.hu
T/10432.
T/10432.
Kiválasztott időállapot:
- Jogterület(ek):
- Tipus:
- Érvényesség kezdete:
- Érvényesség vége:
MIRŐL SZÓL EZ A JOGSZABÁLY?
A Munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 140. § (1) bekezdésének helyébe az alábbi szöveg lép:
"140. § (1) Vasárnapi munkavégzés esetén száz százalék bérpótlék (vasárnapi pótlék) jár,
a) ha a munkavállaló a rendes munkaidőben történő munkavégzésre kizárólag a 101. § (1) bekezdés d), e) vagy i) pontban meghatározott feltételek alapján kötelezhető, továbbá
b) a rendkívüli munkaidőre
ba) a 101. § (1) bekezdés d), c) vagy i) pontban meghatározott munkavállalónak...
T/10432. számú törvényjavaslat indokolással - a vasárnapi bérpótlék megfelelő rendezése érdekében a Munka tőrvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény módosításáról
2016. évi ... törvény a vasárnapi bérpótlék megfelelő rendezése érdekében a Munka tőrvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény módosításáról
1. §
A Munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 140. § (1) bekezdésének helyébe az alábbi szöveg lép:"140. § (1) Vasárnapi munkavégzés esetén száz százalék bérpótlék (vasárnapi pótlék) jár,
a) ha a munkavállaló a rendes munkaidőben történő munkavégzésre kizárólag a 101. § (1) bekezdés d), e) vagy i) pontban meghatározott feltételek alapján kötelezhető, továbbá
b) a rendkívüli munkaidőre
ba) a 101. § (1) bekezdés d), c) vagy i) pontban meghatározott munkavállalónak,
bb) ha a, munkavállaló a 101. § (1) bekezdés alapján rendes munkaidőben történő munkavégzésre nem kötelezhető."
2. §
E törvény a kihirdetését követő napon lép hatályba.INDOKOLÁS
Általános indokolás
A vasárnapi boltzár elrendelését követően azok a munkavállalók, akik mégis dolgozni kényszerültek vasárnap, a hatályos törvényi rendelkezésektől eltérően nem 50, hanem 100%-os bérpótlékot kaptak. A tilalom feloldását követően azonban az egy év alatt már megszokott bérpótlék helyett visszatért az 50 %-os kiegészítés. Ez hátrányosan érinti mindazokat a munkavállalókat, akik dolgoznak vasárnaponként és ez a kötelező boltzár feloldásával sokkal több embert érint, mint akik korábban dolgoztak a hét utolsó napján. Az ő érdekeik, szerzett jogaik biztosítása érdekében szükséges a fenti módosítás elfogadása.Részletes indokolás
1. §
Tartalmazza az elfogadásra szánt szövegszerű javaslatot, amely biztosítja, hogy a jövőben 100%-os bérpótlékot kapjanak a vasárnap munkába álló munkavállalók.2. §
A hatálybalépésről rendelkezik.