Szolgálati járandóság és az ekho

Kedves Szakértő! Cégünk ügyvezetője szolgálati járandóságban részesül. Az ügyvezető megbízási díjának meghatározásánál figyelembe vettük a jövedelemkorlátot (minimálbér 18-szorosa). Más tevékenységéből (saját cégtől független) ekhós jövedelme származik. Kérdésem, hogy az ekhós jövedelmet is bele kell számítani a jövedelemhatárba? Jól tudom, hogy az osztalék viszont nem számít bele, mert nem képez tb-járulékalapot? Válaszát előre is köszönöm.