Elmaradt bér számfejtése

Tisztelt Szakértő! 2015-ben megszűnt jogviszonyra tekintettel kellene utólagosan bért számfejteni. Jól gondolom-e, hogy mind az szja-előleget, mind a tb-járulékot a kifizetéskori, 2023. évre vonatkozó szabályok szerint kellene levonni? Valamint a 2023-ban érvényes szochót fizeti a cég utána? Változtat bármin az a tény, hogy a dolgozó életvitelszerűen már 5 éve nem Magyarországon él? Köszönöm szépen.