Ügyvezető munkaviszonyban

T. Adózóna! Ha egy cégben az ügyvezető munkaviszony keretében látja el az ügyvezetést, és nincs máshol 36 órát meghaladó jogviszonya, akkor megteheti azt, hogy csak 4 órásként lesz bejelentve, és havi 100 000 Ft bért vesz ki? Ilyenkor nem vonatkozik rá a kötelező minimálbér, vagy garantált bérminimum utáni járulékfizetési kötelezettség, ha munkaviszonyos? Köszönettel: