Nem tag ügyvezető biztosítási jogviszonya

Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdésben, kérem a segítségét. Egy kft.-nek, amely két saját jogú nyugdíjas taggal rendelkezik, az ügyvezetője évekig a többségi tulajdonnal rendelkező tag volt. Néhány hónappal ezelőtt társaságiszerződés-módosítást hajtottak végre, mely során az ügyvezető lemondott a tisztségéről, és kinevezték ügyvezetőnek a többségi tulajdonos, tagsággal nem rendelkező lányát, aki az ügyvezetést napi 8 órás munkaviszonyban látja el. Sajnos a jelenleg kialakult helyzetben minimálisra csökkent a kft. bevétele, és szeretnék az ügyvezető napi munkaidejét és a munkabérét is csökkenteni. Mivel ő a vezető tisztségviselő, lehetséges-e, hogy a minimálbérnél alacsonyabb összeg után fizessék meg a járulékokat? A két tag munkaviszonyban dolgozott a kft. üzletében, sajnos őket is ki kellett jelentenünk. Velük kapcsolatban ugye nem merül fel az egészségügyiszolgáltatásijárulék-fizetési kötelezettség? Válaszukat előre is köszönöm!