39 találat a(z) öregségi nyugdíjkorhatár cimkére
Kényszerű választás: nyugdíjmegállapítás vs. továbbdolgozás Cikk
Az öregségi nyugdíjkorhatár betöltésekor az emberek túlnyomó többsége igénybe is veszi a nyugdíj megállapítását és folyósítását. Ugyanakkor, mivel a nyugdíj igénybevétele nem kötelező, az érintett személy dönthet úgy is, hogy a nyugdíjkorhatár betöltését követően tovább dolgozva növeli a nyugdíjra jogosító szolgálati idejét, és csak egy későbbi időpontban kéri majd a nyugdíj megállapítását.
Fontos kérdések a korkedvezményen alapuló nyugdíjszerű ellátásokkal kapcsolatban Cikk
Rendszerint visszatérő kérdés, hogy van-e lehetőség a nyugdíjkorhatár betöltését megelőző korai nyugdíjazásra. A felvetett kérdéssel kapcsolatban a rövid válasz, hogy a nyugdíjkorhatár betöltését megelőzően, öregségi nyugdíj megállapítására kizárólag a nők esetében kerülhet sor, amennyiben rendelkeznek legalább 40 év jogosultsági idővel. Bár nem minősül saját jogú nyugdíjnak, azonban a nyugdíjkorhatár betöltését megelőzően lehetőség nyílik ún. korhatár előtti ellátás megállapítására, azon személyek részére, akik a szervezet fokozott igénybevételével járó, továbbá az egészségre ártalmas munkát végeztek és annak alapján korkedvezményt szereztek.
Felmondhat-e a munkáltató a két évvel az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése előtt álló munkavállalójának? Cikk
Elbocsáthatja-e nyugdíj előtt álló munkavállalóját a munkáltató? Beletartozik-e a nyugdíj előtti segély a munkaviszonyba? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária ügyvéd és Széles Imre adószakértő válaszolt.
A nap kérdése: kell-e járulékot fizetni a rokkantsági ellátásban részesülő, öregségi nyugdíjkorhatárt betöltött munkavállaló után? Cikk
Társadalombiztosítási szempontból nyugdíjasnak minősül-e a rokkantsági ellátásban részesülő, öregségi nyugdíjkorhatárt betöltött munkavállaló? Olvasói kérdésre Széles Imre tb-szakértő válaszolt.
Korhatár előtti ellátás, szolgálati járandóság: gyakori kérdések és válaszok Cikk
Folyamatosan érkeznek az Adózónához a címben említett ellátásokhoz kapcsolódó kérdések. A következőkben ezekből kiindulva járunk körbe néhány jellemzően felmerülő problémát.
Átváltható-e a szolgálati járandóság korhatár előtti ellátásra? Cikk
Köztudomású tény, hogy a társadalombiztosítási nyugdíjrendszer 2012. január 1-jétől történt átalakítását követően a 2011. december 31-éig megállapított szolgálati nyugdíjak, azok esetében, akik a reájuk irányadó öregségi nyugdíjkorhatárukat 2011. december 31-éig nem töltötték be, már nem saját jogú nyugdíjként, hanem ún. szolgálati járandóságként kerülnek továbbfolyósításra. Ezek az ellátások az érintett személyre irányadó öregségi nyugdíjkorhatárának betöltéséig – 2022. évtől kezdődően az általános nyugdíjkorhatár a betöltött 65. életév – a személyi jövedelemadó mindenkori mértékének megfelelő csökkentéssel kerülnek továbbfolyósításra, kivéve, ha az érintett személyek megfelelnek azon külön jogszabályban meghatározott feltételeknek, melyek fennállása esetén mentesülnek a járandóság csökkentésétől.
Szolgálati járandóságban részesülők öregségi nyugdíja Cikk
A civil szférában dolgozó személyek korhatárt megelőző nyugdíjba vonulási lehetőségének megszűntetésével egyidejűleg a fegyveres szervek hivatásos állományában szolgálatot teljesítő személyek részére is megszűnt a kedvezményes, nyugdíjkorhatár alatti nyugdíjak – szolgálati nyugdíj – megállapításának a lehetősége. Ugyanakkor az új megállapítás lehetőségének eltörlése nem eredményezte a már megállapított kedvezményes nyugellátások megszüntetését.
Öregségi nyugdíjkorhatáros munkavállaló Kérdés
Nyugdíjprémium, nyugdíjemelés Kérdés
Nincs meg az öregségi nyugdíj megállapításához szükséges szolgálati idő: mikor és hogyan vásárolható ez meg? Cikk
A társadalombiztosítási nyugdíjrendszer keretén belül saját jogú öregségi nyugdíjat az adott személy irányadó öregségi nyugdíjkorhatárának betöltésére, vagy nők esetében a nyugdíjkorhatártól függetlenül, a köztudatban csak nők 40 öregségi nyugdíjának ismert kedvezményes nyugdíjazásra való hivatkozással lehetséges megállapítani.
A nap kérdése: ki kell-e léptetni a munkavállalót, ha eléri a nyugdíjkorhatárt, illetve jár-e neki végkielégítés? Cikk
Sokan nem tudják, hogy mit kell tenni, ha egy munkavállaló eléri az öregségi nyugdíjkorhatárt. Ahhoz, hogy nyugdíj után is dolgozhasson, előtte ki kell-e őt léptetni, illetve jár-e neki végkielégítés ilyenkor? Olvasói kérdésre dr. Hajdu-Dudás Mária ügyvéd válaszolt.
Nyugdíjba vonuláskor teendők a munkáltató részéről Kérdés
Nyugdíjba menni vagy továbbdolgozni? Érdemes átgondolni, melyik éri meg jobban! Cikk
Az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése előtt sok emberben felvetődik a kérdés, hogy igénybe vegye-e az öregségi nyugdíjat a korhatára elérésekor, vagy inkább dolgozzon tovább, illetve ezekkel összefüggésben az, hogy melyik esetben lesz magasabb a nyugdíja, milyen tényezők befolyásolják a várható nyugdíj összegét.
Korkedvezményt szerzett személyek korhatár előtti ellátása: ezek a szabályok 2022-ben Cikk
A korengedményes nyugdíjazás, valamint az előrehozott öregségi nyugdíjazás lehetőségének megszűnését követően fokozott érdeklődés mutatkozik arra vonatkozóan, hogy milyen lehetőség maradt a nyugdíjkorhatár betöltését megelőző korai nyugdíjazásra.
Szolgálati járandóság után öregségi nyugdíj: ezek a legfontosabb tudnivalók Cikk
Mikortól válnak ismételten saját jogú nyugdíjasokká a szolgálati járandóságban részesülők, illetve milyen összegben kerül majd továbbfolyósításra részükre a nyugellátás? Van-e lehetőség a nyugdíj újraszámítására a korhatár betöltésekor? A járandóság folyósítása melletti keresőtevékenység alapján további figyelembe vehető szolgálati időt szerezhetnek-e, ezzel a nők 40 kedvezményes nyugdíjazásához szükséges jogosultsági idő megszerzésére van-e lehetőségük? Összefoglaltuk a legfontosabb tudnivalókat.