adozona.hu
Ingyen dolgozó kültag járulékai
//adozona.hu/tb_jarulekok_nyugdij/Szemelyesen_kozremukodo_kultag_jarulekai_MTZSAO
Ingyen dolgozó kültag járulékai
Tetszik
Betéti társaság személyesen közreműködő kültagja után kell-e járulékot fizetni, ha munkájáért nem vesz fel díjazást? Olvasónk kérdésére dr. Radics Zsuzsanna tb-szakértőnk válaszolt.
Végezhet-e úgy bármilyen tevékenységet a betéti társaság kültagja, hogy ezért díjazás nem illeti meg, és nem fizetnek utána járulékot? – érdeklődött az Adózóna Olvasója. Azt kérdezte továbbá, hogy a járulékfizetést befolyásolja-e, ha a kültag nyugdíjas?
Szakértőnk válasza így szólt: ha a betéti társaság kültagja, a társaság tevékenységében ténylegesen és személyesen közreműködik, és ez nem munkaviszony vagy megbízási jogviszony keretében történik, akkor a kültag esetében tb közterheket meg kell fizetni az alábbiak szerint:
- a nyugdíjjárulék alapja havonta legalább a minimálbér,
- az egészségbiztosítási- és munkaerő-piaci járulék alapja havonta legalább a minimálbér másfélszerese után, míg
- a társaság a szociális hozzájárulási adót és a szakképzési hozzájárulást legalább a minimálbér 112,5 százaléka után fizeti meg.
A fenti fizetési kötelezettség a biztosítási jogviszonyra tekintettel akkor is fennáll, ha a kültag nem vesz fel jövedelmet.
Ha a kültag nyugdíjasként végzi a személyes közreműködést, akkor a társas vállalkozó után a társas vállalkozás havi 6810 (napi 227) forint egészségügyi szolgáltatási járulékot fizet, míg a társas vállalkozó kültag 10 százalék nyugdíjjárulékot fog fizetni, ha vesz fel járulékalapot képező jövedelmet.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
Hozzászólások (7) , melyek közül a legfrissebbek:
Tisztelt dr.Radics Zsuzsanna!
Egy betétei társaságot szeretnék alapítani, melyben én lennék a beltag, a még nappali tagozaton tanuló fiam pedig a kültag.
Azt szeretném kérdezni, hogy a még nappali tagozaton tanuló, kültag fiam után kell-e valamilyen adót vagy járulékot fizetnünk?
Válaszát előre is köszönöm,
üdvözlettel,
Szatmári Gyula
Köszönöm szépen a válaszát. A PTK szerinti, az egyes tagokat terhelő egyéb vagyoni értékű szolgáltatások (azaz mellékszolgáltatások) pontos tartalmát, a fizetbedő ewllenértéket...a társasági szerződésben szabályozzák. Amennyiben ez a tevékenység nem munkaviszonyt, vagy egyéb biztosítási jogviszonyt tartalmaz, akkor természetesen nem kell járulékokat fizetni.
Tisztelt Dr Radics Zsuzsanna !
A Társasági szerződésben szabályozni lehet, hogy a társaság tagja mellékszolgáltatás formájában is hozzájárulhat a Társaság működléséhez.
Ez a "munkavégzés" nem munkaviszony, nem pogári jogi viszony, szerintem a Tbj
nem szabályozza.
Üdvözlettel Hortobágyi István
Tisztelt Henriett, Csilla és István!
Ha a kültag személyes közreműködése heti 36 órát elérő munkaviszony mellett történik, akkor csak a ténylegesen elért járulékalapot képező jövedelem, eva adózó egyéni vállalkozó esetében az Eva tv.-ben meghatározott adóalap 4 százaléka után fizet 7 % egészségbiztosítási járulékot, valamint 10 % nyugdíjjárulék és 27 % szociális hozzájárulási adót. Ha a jövedelem osztalékként kerül kifizetésre, akkor járulékfizetés nem keletkezik. A mellékszolgáltatás kifejezés nem tudom, milyen jogviszonyt takar. Ezt kérem fejtse ki bővebben!
Tisztelt dr Radics Zsuzsa !
Mi van, ha a kültag "mellékszolgáltatásként" tevékenykedik ?
Ennek járulékvonzata nem igen lehet ?/ a Társaság a bevételt leadózza
természetesen, olsztalékot a tagok kiveszik, illetve EVA-t fizetnek az EVA-sok.
Köszönettel Hortobágyi István
Tisztelt dr.Radics Zsuzsanna!
A előző kérdést (Balogh Henriett kérdése) folytatva,(kültag,személyesen közreműködik, van máshol 36órás munkaviszonya, díjazást nem vesz fel, csak az év végén elszámolt osztalékot)EVA-s Bt (bevételi nyilvántartást vezet) esetében, hogyan alakul a kültag járulékfizetése?
Válaszát köszönöm
Üdvözlettel
Pásztor Csilla
Tisztelt dr. Radics Zsuzsanna!
Hasonló szituációban (kültag személyesen közreműködik, nem munkaviszonyban ill. nincs megbízási jogviszony, díjazást nem vesz fel) mennyiben változik a járulékfizetési kötelezettség, ha a tevékenységet 36 órás munkaviszony mellett végzik?
Válaszát előre is köszönöm,
Balogh Henriett